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如果是你，你要晉升誰？
在企業組織中，晉升決策往往是管理者最具挑…
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一個半小時的平靜等待與三十分鐘的等候情緒爆炸
在這個追求效率的時代，「等待」成為了最考…
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當教育訓練者遇上沒有被訓練好的合作夥伴
身為一名專業講師與管理顧問，我始終相信教…
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儲備主管培訓：思維提升vs.技術學習的戰場
企業在培訓儲備主管時，常面臨一個棘手的問…
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速食式用人VS手把手培育：企業人才策略的兩難抉擇
在現代競爭激烈的商業環境中，企業普遍偏招…
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積累的力量：當努力成為習慣
大家一定聽說過「羅馬不是一天造成的」，但…
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五星飯店服務實況大解密：從榮光到落漆，我的觀察筆記
因為工作關係，常需要前往各地授課，各地的…
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企業文化的推手-內部講師(四)-逐字稿的影響
本週我們再回來分享內部講師的大小事。有些…
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連鎖體系的運營管理(一)-關鍵人物
照片為示意圖與本文無關 上週針對街邊小店…
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「在風雨中仰望：信仰、人性與成長的三重奏」之二：在公平與功能之間的智慧選擇
昨天談到了信仰與人性…